Tư vấn việc tính lương hưu

Mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội làm cơ sở tính hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 16 Nghị định số 152/2006/NĐ-CP.

Hỏi: Tôi là nữ sinh tháng 2/1963. Tôi tham gia BHXH từ tháng 10/1992. Trong khoảng thời gian từ 1992 đến nay tôi có 4 năm 5 tháng tham gia BHXH theo mức lương do NSDLĐ quyết định. Tôi định về nghỉ hưu vào thời điểm 31/12/2017. Nhờ Luật sư giúp tôi tính lương hưu cho trường hợp của tôi. (Lâm Thanh - Hà Tĩnh)

>>> Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198

Luật gia Ngô Đức Cường - Tổ tư vấn pháp luật Lao động Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:

Theo như thông tin chị cung cấp thì chị đã đóng BHXH 23 năm. Trong đó, vừa đóng theo chế độ tiền lương theo quy định của Nhà nước, vừa đóng theo quy định chế độ tiền lương của người sử dụng lao động. Do đó, mức lương hưu cảu chị sẽ có cơ sở tính như sau:

Căn cứ Thông tư 03/2007/TT-BLĐTBXH có quy định như sau: “4. Mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội làm cơ sở tính hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 16 Nghị định số 152/2006/NĐ-CP được hướng dẫn như sau: Mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội làm cơ sở tính hưởng chế độ thai sản là mức bình quân tiền lương, tiền công của 6 tháng liền kề gần nhất trước khi nghỉ việc. Nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội không liên tục thì được cộng dồn”.

Khuyến nghị:

  1. Để có ý kiến tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198, hoặc E-mail: [email protected]
  2. Nội dung bài tư vấn pháp luật lao động mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
  3. Tại thời điểm quý Vị đọc bài viết này, các điều luật chúng tôi viện dẫn có thể đã hết hiệu lực, hoặc đã được sửa đổi, bổ sung; các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.