Để đủ điều kiện hưởng lương hưu người lao động cần thỏa mãn 2 điều kiện: Nam có đủ 60 tuổi; Đóng bảo hiểm xã hội đủ hai mươi năm trở lên.
Hỏi: Bố tôi sinh năm 1959 đã nghỉ hưu được gần 2 năm.Tham gia công tác và đóng bảo hiểm bắt buộc được 19 năm 6 tháng . Vì lí do chưa đủ 20 năm bảo hiểm nên bố tôi đã đóng 6 tháng bảo hiểm tự nguyện cho đủ năm. Và bên bảo hiểm trả lời chế độ hưởng bảo hiểm của bố tôi phải đủ 60 tuổi mới được hưởng như vậy có đúng không? (Đinh Hồng Tranh - Bắc Giang)
>>>Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198
Luật gia Ngô Đức Cường - Tổ tư vấn pháp luật lao động của Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
Về điều kiện hưởng lương hưu: Theo quy định tại điều 70 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014: “1. Người lao động hưởng lương hưu khi có đủ các điều kiện sau đây: a) Nam đủ sáu mươi tuổi, nữ đủ năm mươi lăm tuổi; b) Đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên. 2. Trường hợp nam đủ sáu mươi tuổi, nữ đủ năm mươi lăm tuổi nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá năm năm so với thời gian quy định tại điểm b khoản 1 Điều này thì được đóng tiếp cho đến khi đủ hai mươi năm”.
Để có thể hưởng lương hưu bố anh cần thỏa mãn 2 điều kiện: Nam có đủ 60 tuổi; Đóng bảo hiểm xã hội đủ hai mươi năm trở lên. Vì bố anh mặc dù có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc nhưng do chưa đủ điều kiện về độ tuổi nên chưa đủ điều kiện để hưởng lương hưu. Do đó, trường hợp này bố anh có thể làm hồ sơ xin giám định mức suy giảm khả năng lao động và nếu đủ điều kiện về mức suy giảm khả năng lao động thì bố anh sẽ được hưởng lương hưu ngay với mức hưởng bị giảm trừ.
Khuyến nghị:
- Để có tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư, chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198.
- Nội dung tư vấn pháp luật lao động mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
- Các điều luật chúng tôi viện dẫn trong bài viết có thể đã hết hiệu lực hoặc đã được sửa đổi, bổ sung. Các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, Chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.
Bình luận