Chủ tịch Hội đồng thành viên có quyền thay mặt Hội đồng thành viên ký các nghị quyết của Hội đồng thành viên.
Cổ đông hoặc nhóm cổ đông sở hữu từ 10% tổng số cổ phần phổ thông trở lên trong thời hạn liên tục ít nhất 06 tháng có quyền đề cử người vào Hội đồng quản trị.
Hội đồng quản trị có quyền bầu, miễn nhiệm, bãi nhiệm Chủ tịch Hội đồng quản trị; bổ nhiệm, miễn nhiệm, ký hợp đồng, chấm dứt hợp đồng đối với Giám đốc hoặc Tổng giám đốc và người quản lý quan trọng khác do Điều lệ công ty quy định.
Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty bổ nhiệm hoặc thuê Giám đốc hoặc Tổng giám đốc với nhiệm kỳ không quá 05 năm để điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty.
Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty bổ nhiệm hoặc thuê Giám đốc hoặc Tổng giám đốc với nhiệm kỳ không quá 05 năm để điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty.
Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, nhưng phải báo cho người sử dụng lao động biết trước ít nhất 45 ngày.
Mẹ tôi bị bắt vì liên quan đến vụ án kinh tế (phạm tội cố ý làm trái gây hậu quả nghiêm trọng theo Điều 165 BLHS). Hiện mẹ của tôi vẫn đang bị tạm giam. Mẹ tôi có một công ty (mô hình trách nhiệm hữu hạn một thành viên), vẫn đang hoạt động và không liên quan đến vụ án.
Giám đốc công ty thuộc đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Khoản 3 Điều 157 Luật Doanh nghiệp 2014 có quy định về quyền và nghĩa vụ của giám đốc công ty Cổ phần.
Điều 95 Luật doanh nghiệp có quy định về cơ cấu tổ chức quản lý công ty cổ phần.
Luật doanh nghiệp 2014 không có quy định cấm Giám đốc công ty cổ phần không được làm giám đốc doanh nghiệp khác. Trường hợp muốn hợp tác và làm giám đốc chi nhánh cho Công ty TNHH hai thành viên thì vẫn được phép.
Pháp luật doanh nghiệp không hạn chế việc công ty TNHH hai thành viên trở lên được quyền thuê Giám đốc hoặc Tổng giám đốc để điều hành hoạt động kinh doanh hàng ngày của công ty.
QUý định của pháp luật hiện hành không giới hạn việc một người chỉ được làm giám đốc của một công ty TNHH và không được làm giám đốc của công ty cổ phần
Tất cả người sử dụng lao động (trong đó có công ty TNHH) có nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội nếu thuộc trường hợp pháp luật quy định.
Luật Doanh nghiệp 2014 không có quy định cấm giám đốc Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên thành lập hộ kinh doanh cá thể.
Luật sư tư vấn về quyền chuyển nhượng đất của doanh nghiệp khi được nhà nước giao đất, cho thuê đất.
Trường hợp tại Điều lệ công ty có quy định giám đốc là người đại diện theo pháp luật thì hợp đồng lao động của anh (chị) phải có chữ ký của giám đốc hoặc người được giám đốc ủy quyền theo pháp luật.
Như vậy, kể từ ngày 1/7/2015 thì giám đốc, tổng giám đốc của công ty cổ phần được làm giám đốc, tổng giám đốc của công ty khác
Công dân Việt Nam đủ 18 tuổi, có năng lực pháp luật và năng lực hành vi dân sự đầy đủ; các hộ gia đình có quyền thànhlập hộ kinh doanh và có nghĩa vụ đăng ký hộ kinh doanh...
Luật doanh nghiệp năm 2014 thì không có quy định nào hạn chế về việc phó giám đốc công ty cổ phần kiêm chủ sở hữu công ty trách nhiệm hữu hạn khác.