Luật BHXH 2006 quy định về điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần, người lao động đáp ứng một trong các điều kiện quy định trên thì có thể làm thủ tục để hưởng BHXH một lần theo quy định của pháp luật.
Hỏi: Thôi việc từ tháng 7/2016, vậy giờ còn được nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) 1 lần không? Thời hạn nhận là bao lâu kể từ sau 1 năm thôi việc? Theo "c) Sau một năm nghỉ việc nếu không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội và có yêu cầu nhận bảo hiểm xã hội một lần mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;" thì từ tháng 7/2016 tôi không tham gia BHXH nữa, vậy tôi có đủ điều kiện nhận không? Nếu tôi đã nhận xong trợ cấp BHXH 1 lần, và được công ty mới ký hợp đồng tham gia BHXH (được xem là BHXH mới hoàn toàn) thì sau này thôi việc tôi có được nhận BHXH một lần nữa không hay chỉ nhận 1 lần duy nhất? (Đỗ Nhi Tuấn - Thái Bình)
Luật gia Phạm Thị Mai Phương - Tổ tư vấn pháp luật lao động Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
Thứ nhất, điều kiện hưởng BHXH một lần. Khoản 1 Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội 2006 quy định:
“1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c và e khoản 1 Điều 2 của Luật này được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:….c) Sau một năm nghỉ việc nếu không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội và có yêu cầu nhận bảo hiểm xã hội một lần mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;…”
Quy định này được hiểu như sau, sau khi người lao động nghỉ việc mà chưa đủ hai mươi năm đóng BHXH để hưởng lương hưu thì có thể hưởng BHXH một lần nhưng với điều kiện là sau khi nghỉ việc một năm mà không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội.
Nói cách khác, nếu từ khi nghỉ việc đến khi làm thủ tục hưởng BHXH một lần mà chưa đủ một năm thì không thuộc trường hợp được hưởng BHXH một lần.
Trường hợp chị nghỉ việc từ tháng 7/2016, đến nay đã được hai năm mà không tiếp tục đóng BHXH thì chị thuộc trường hợp được hưởng BHXH một lần theo quy định của pháp luật.
Để được nhận BHXH một lần, chị nộp hồ sơ trực tiếp tại cơ quan BHXH cấp huyện nơi cư trú, sau 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định BHXH cấp huyện có trách nhiệm giải quyết chế độ, chi trả trợ cấp và trả hồ sơ đã giải quyết cho người lao động.
Thứ hai, số lần được hưởng BHXH một lần.
Sau khi nhận BHXH một lần lần thứ nhất mà chị tham gia BHXH mới thì chị vẫn được hưởng BHXH một lần lần thứ hai nếu đáp ứng một trong các điều kiện quy định tại Điều 55 Luật BHXH 2006:
"Điều 55. Bảo hiểm xã hội một lần đối với người không đủ điều kiện hưởng lương hưu:1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c và e khoản 1 Điều 2 của Luật này được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 50 của Luật này mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;b) Suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;c) Sau một năm nghỉ việc nếu không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội và có yêu cầu nhận bảo hiểm xã hội một lần mà chưa đủ hai mươi năm đóng bảo hiểm xã hội;d) Ra nước ngoài để định cư.2. Người lao động quy định tại điểm d và điểm đ khoản 1 Điều 2 của Luật này được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu".
Khuyến nghị:
- Để có ý kiến tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198, hoặc E-mail: [email protected].
- Nội dung bài tư vấn pháp luật lao động mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
- Các điều luật chúng tôi viện dẫn trong bài viết có thể đã hết hiệu lực hoặc đã được sửa đổi, bổ sung. Các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, Chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.
Bình luận