Một người có từ 2 sổ BHXH trở lên ghi thời gian đóng BHXH không trùng nhau thì cơ quan BHXH thu hồi tất cả các sổ BHXH, sau đó hoàn chỉnh lại cơ sở dữ liệu, in thời gian đóng, hưởng BHXH...
Luật Bảo Hiểm xã hội năm 2014 có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2016 có quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản.
Điều 27 Luật bảo hiểm xã hội quy định về đối tượng áp dụng chế độ thai sản.
Lao động nữ đóng đủ 06 tháng bảo hiểm trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh sẽ đủ đủ điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm thai sản.
Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây: a) Lao động nữ mang thai; b) Lao động nữ sinh con...
Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:a) Lao động nữ mang thai;b) Lao động nữ sinh con;c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;...
Người lao động khi nghỉ việc mà chưa đủ điều kiện để hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 50 và Điều 51 hoặc chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định tại Điều 55 và Điều 56 của Luật này thì được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội
Lao động nữ được nghỉ trước và sau khi sinh con là 06 tháng.Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ 02 trở đi, cứ mỗi con...
Công ty Luật TNHH Everest tư vấn trường hợp công ty đóng bảo hiểm ngắt quãng thì có phải đền bù cho NLĐ không.