Luật sư tư vấn quyền nuôi con khi ly hôn...
Hỏi: Tôi đang làm nhân sự cho công ty phần mềm, thờigian hành chính, thu nhập 07 triệu/tháng. Tôi ở Nghệ An ra lấy chồng ngoài này nên không có bên ngoại gần gũi và nhà cửa để ở nếu ly hôn và giành quyền nuôi con sẽ phải thuê nhà. Còn chồng tôi làm nghề lái xe thu nhập khoảng 20 triệu/ tháng thời gian đi làm từ 6h sáng đến 21h tối, có nhà ở và điều kiện tốt hơn tôi. Chồng tôi không muốn cho tôi nuôi con mà giành nuôi 2 đứa vậy trong hoàn cảnh như của tôi thì tôi phải làm thế nào để được nuôi con? (Thanh Huyền - Hà Nội)
Luật gia Đào Thị Thu Hường - Tổ Tư vấn pháp luật Hôn nhân và gia đình - Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:
TạiĐiều 81 Luật hôn nhân và gia đình năm 2014quy định về việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con sau khi ly hôn như sau:
1. Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên quan.
2. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của con.
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.
Trong trường hợp của bạn, bạnmuốn giành quyền nuôi cháu 4 tuổithì bạnnên trình bày và đưa ra tòa những căn cứ về:Điều kiệnvề vật chất bao gồm: Ăn, ở, sinh hoạt, điều kiện học tập… mà mỗi bên dành cho con, yếu tố đó dựa trên thu nhập, tài sản, chỗ ở của cha mẹ;Các yếu tố về tinh thần bao gồm: Thời gian chăm sóc, dạy dỗ, giáo dục con, tình cảm dành cho con, điều kiện cho con vui chơi giải trí, trình độ học vấn… của cha mẹ.
Cùng với những căn cứ trên, bạnnên đưa ra những căn cứ về việc người cha thờ ơ, không quan tâm chăm sóc con vì thường xuyên đi xa nhà do nghề nghiệp là lái xe (nếu có) và người mẹ là người có khả năng chăm lo tốt hơn cho con cái.Nếu bạn thực sự yêu thương con mình và có đủ khả năng chứng minh trước tòa rằng mình có thể đem lại cho con mình cuộc sống tốt đẹp hơn thì việc bạn giành được quyền nuôi con là hoàn toàn có thể.Và khi bạngiành được quyền trực tiếp nuôi con thì chồng bạncó nghĩa vụ cấp dưỡng cho con. Mức cấp dưỡngcó thể vợ chồng bạntự thỏa thuận, nếu không có thể nhờ tòa giải quyết theo quy định tại Điều 82, Luật hôn nhân và gia đình năm 2014về nghĩa vụ, quyền của cha, mẹ không trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn. Theo đó:"1. Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con có nghĩa vụ tôn trọng quyền của con được sống chung với người trực tiếp nuôi.2. Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con.3. Sau khi ly hôn, người không trực tiếp nuôi con có quyền, nghĩa vụ thăm nom con mà không ai được cản trở.Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con lạm dụng việc thăm nom để cản trở hoặc gây ảnh hưởng xấu đến việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con thì người trực tiếp nuôi con có quyền yêu cầu Tòa án hạn chế quyền thăm nom con của người đó."
Khuyến nghị:
- Để có ý kiến tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198, hoặc E-mail: [email protected].
- Nội dung bài tư vấn pháp luật Hôn nhân và gia đình mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
- Các điều luật chúng tôi viện dẫn trong bài viết có thể đã hết hiệu lực hoặc đã được sửa đổi, bổ sung. Các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, Chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.
Bình luận