tinh giản biên chế

• Thứ Ba, 04/10/2016 10:56 GMT+7

Những người thuộc đối tượng quy định tại Điều 6 Nghị định số 108/2014/NĐ-CP, nếu đủ 55 tuổi đến đủ 58 tuổi đối với nam, đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên, được hưởng chế độ hưu trí theo quy định của pháp luật.

• Thứ Năm, 02/03/2017 02:53 GMT+7

Trường hợp được xét tinh giản biên chế gồm các trường hợp do sắp xếp lại cơ cấu mà dẫn tới dư lao động hoặc không đáp ứng trình độ chuyên môn, hoặc hạn chế về năng lực, không hoàn thành nhiệm vụ nhưng không thể bố trí việc làm khác phù hợp.

• Thứ Tư, 16/11/2016 08:44 GMT+7

Công ty Luật TNHH Everest tư vấn các chế độ được nghỉ hưu sớm theo chính sách tinh giản biên chế.

• Thứ Ba, 29/11/2016 09:27 GMT+7

Công ty Luật TNHH Everest tư vấn trường hợp tinh giản biên chế người lao động.

• Thứ Tư, 04/01/2017 10:40 GMT+7

Nếu lý do xin nghỉ hưu trước tuổi của bác không thuộc một trong các trường hợp tại Điều 6 Nghị định 108/2014/NĐ-CP thì bác có thể được hưởng lương hưu trước tuổi nếu đáp ứng điều kiện...

• Thứ Ba, 06/12/2016 01:52 GMT+7

Công ty Luật TNHH Everest tư vấn về chế độ nghỉ hưu trước tuổi.

• Thứ Hai, 26/12/2016 04:51 GMT+7

Đối tượng tinh giản biên chế quy định tại Điều 6 Nghị định này nếu đủ 55 tuổi đến đủ 58 tuổi đối với nam...

• Thứ Năm, 19/01/2017 05:34 GMT+7

Khoản 1 Điều 10 Nghị định 108/2014/NĐ-CP quy định về những người thuộc đối tượng tinh giản biên chế.

• Thứ Tư, 07/12/2016 02:07 GMT+7

Chính sách về hưu trước tuổi: 1. Đối tượng tinh giản biên chế quy định tại Điều 6 Nghị định này nếu đủ 50 tuổi đến đủ 53 tuổi đối với nam, đủ 45 tuổi đến đủ 48 tuổi đối với nữ, có thời gian đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên,...

• Thứ Ba, 27/12/2016 05:53 GMT+7

Công ty Luật TNHH Everest tư vấn về nghỉ hưu trước tuổi khi được xét tinh giản biên chế.