Việc người lao động nghỉ việc bị trừ lương có đúng hay không sẽ phụ thuộc vào việc người lao động đã làm được bao lâu để xét theo trường hợp nghỉ hàng năm.
Những quy định cấm khi xử lý kỷ luật lao động: Xâm phạm thân thể, nhân phẩm của người lao động; Dùng hình thức phạt tiền, cắt lương thay việc xử lý kỷ luật lao động;... và một số nội dung khác.