-->

Tư vấn về hưởng chế độ thai sản

Điều kiện để được hưởng bảo hiểm thai sản là nữ lao động sẽ phải tham gia bảo hiểm đủ 06 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước khi sinh con.

Hỏi: Tháng 4 này tôi sinh. Tôi dự định chốt sổ bảo hiểm và nghỉ việc luôn tại công ty. Tôi đóng bảo hiểm từ tháng 05/2014 đến tháng 03/2015. Đề nghị Luật sư tư vấn, tôi có được hưởng chế độ thai sản không? (Thu Thùy - Hà Nội)
>>> Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198
>>> Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198

Luật gia Ngô Đức Cường - Tổ tư vấn pháp luật Lao động Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:

Chị tham gia bảo hiểm xã hội từ tháng 05/2015 và chốt sổ bảo hiểm xã hội vào tháng 03/2015. Như vậy là chị có thời gian là 10 tháng tham gia bao hiểm xã hội bắt buộc. Trong trường hợp này, chị chưa có đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội để được hưởng chế độ thai sản.

Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 quy định điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội được hưởng chế độ thai sản là: "Từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con". Trường hợp của chị mới có thời gian 10 tháng đóng bảo hiểm xã hội trước khi chị sinh con. Như vậy, chị đã không đáp ứng điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội để được hưởng chế độ thai sản. Do đó, chị không được hưởng chế độ thai sản khi sinh con.

Khuyến nghị:

  1. Để có tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư, chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198.
  2. Nội dung tư vấn pháp luật lao động mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
  3. Các điều luật chúng tôi viện dẫn trong bài viết có thể đã hết hiệu lực hoặc đã được sửa đổi, bổ sung. Các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, Chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.