-->

Trường hợp vì lý do mất điện, bão lũ... không do lỗi của người lao động, người sử dụng lao động thì hai bên có thể thỏa thuận về tiền lương ngừng việc nhưng không thấp hơn mức tối thiểu vùng do Chính phủ quy định.