-->

Tư vấn pháp luật: lao động nữ mang thai có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

Công ty Luật TNHH Everest tư vấn trường hợp lao động nữ mang thai có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không.

Hỏi:Mình đóng Bảo hiểm từ tháng 5/2015 đến tháng 6/2016 thời gian đóng Bảo hiểm là 1 năm 2 tháng, thời gian đóng bảo hiểm chưa hưởng năm 2016 là 8 tháng. Trong đó từ tháng 11/2015 đến tháng 5/2016 mình nghỉ chế độ thai sản, sau đó công ty chấm dứt hợp đồng lao động với mình. Vậy mình muốn hỏi mình được hưởng bảo hiểm thất nghiệp là bao nhiêu tháng? (Bích Hạnh - Hải Phòng)
Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198
Luật sư tư vấn pháp luật qua tổng đài (24/7) gọi: 1900 6198

Luật gia Phạm Thị Mai Phương - Tổ tư vấn pháp luật lao động Công ty Luật TNHH Everest - trả lời:

Theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội 2006 về điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp :

"Điều 81. Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp:Người thất nghiệp được hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:1. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ mười hai tháng trở lên trong thời gian hai mươi bốn tháng trước khi thất nghiệp;2. Đã đăng ký thất nghiệp với tổ chức bảo hiểm xã hội;3. Chưa tìm được việc làm sau mười lăm ngày kể từ ngày đăng ký thất nghiệp theo quy định tại khoản 2 Điều này"

Như vậy, trong trường hợp bạn đáp ứng đủ các điều kiện trên thì bạn đủ điều kiện để hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp.

Đồng thời, do bạn tham gia bảo hiểm được 1 năm 2 tháng nên sẽ được hưởng trợ cấp thất nghiệp là ba tháng theo quy định tại điểm a, khoản 2 Điều 82 Luật bảo hiểm xã hội . Cụ thể:

"Điều 82. Trợ cấp thất nghiệp:1. Mức trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của sáu tháng liền kề trước khi thất nghiệp.2. Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:a) Ba tháng, nếu có từ đủ mười hai tháng đến dưới ba mươi sáu tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;b) Sáu tháng, nếu có từ đủ ba mươi sáu tháng đến dưới bảy mươi hai tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;c) Chín tháng, nếu có từ đủ bảy mươi hai tháng đến dưới một trăm bốn mươi bốn tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp;d) Mười hai tháng, nếu có từ đủ một trăm bốn mươi bốn tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp trở lên".

-Thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp.

+ Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo mẫu số 3 Bộ lao động thương binh và xã hội;

+ Bản sao hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc đã hết hạn hoặc xác nhận của đơn vị cuối cùng trước khi thất nghiệp về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc theo đúng pháp luật;

+ Người lao động phải xuất trình Sổ Bảo hiểm xã hội có xác nhận của Cơ quan bảo hiểm xã hội về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp;

Lưu ý, người lao động bị thất nghiệp phải nộp đầy đủ hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp trong thời hạn 15 ngày tính theo ngày làm việc kể từ ngày đăng ký thất nghiệp. Trung tâm Giới thiệu việc làm chỉ nhận hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi đã đầy đủ các giấy tờ theo quy định,

Khuyến nghị:

  1. Để có ý kiến tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198, hoặc E-mail: [email protected].
  2. Nội dung bài tư vấn pháp luật lao động mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
  3. Các điều luật chúng tôi viện dẫn trong bài viết có thể đã hết hiệu lực hoặc đã được sửa đổi, bổ sung. Các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, Chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.